更新于 1月2日

行政人事部副经理

1.2万-1.8万
  • 绍兴诸暨市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利招聘
工作职责:
1、协助总经理构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设,并严格监督运行;
2、负责招聘、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
3、负责公司内部人员培训体系建设,开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,对培训效果进行跟踪、反馈;
4、负责员工关系管理,公司人员入职、离职、社会保险、公积金,考勤、劳动合同等管理工作;
5、负责公司企业文化建设,员工活动组织、策划和安排,活跃公司内部气氛和环境,改善团队氛围,提升团队凝聚力;
6、负责各部门的协调与关系维护;
7、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄35-42岁,本科及以上,人力资源管理、工商管理相关专业优先。
2、八年以上行政人事管理经验,三年以上行政人事部门负责人工作经验,有工贸一体化或外贸行业行政人事管理经验优先;
3、熟悉人力资源管理六大板块,对绩效、培训、薪酬等板块有实操经验、以及自己专业的见解和方法。
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

工作地点

浙江源力医疗科技有限公司安华镇洁达路8号

职位发布者

李女士/人事专员

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公司Logo源力医疗科技有限公司
源力医疗科技有限公司是一家以急救包,医用耗材为主要业务的生产型企业,生产基地在绍兴诸暨。本公司主营:各类急救包,弹性绷带,无纺布敷料,纱布医用产品,创可贴,胶带,棉球以及消毒制品等医用耗材,同时经营销售电子体温计,血压计等家用医用电子类产品。公司致力于成为中国最专业,品类最齐全的急救产品厂家。经过多年努力探索,本公司急救包品种多达军用、车用、户外、家用、运动等近千种款式,并且得到广大客户的一致好评。公司位于国际知名小商品城-义乌,交通便利,外贸条件成熟。公司创立至今,以合理的价格,过硬的品质,专业的服务团队为客户提供高性价比产品的同时,还为客户提供完美的解决方案。诚信、真诚、专业的服务为我们赢得了越来越广阔的市场。在国际市场上,公司已与中国红十字会,国家应急办,以及多家汽车进口商建立良好稳定供应关系,同时与美国,德国,匈牙利,英国,新加坡,迪拜等数十家国际知名公司及贸易机构建立了长期稳定的合作关系。并且成为多个国家和地区军用急救产品长期供应商。“唯有最好”是我们的核心,“诚信经营”是我们的理念,“立即、准确、高效、担当”是我们的工作准则,“知人善任,用而不疑”是我们的用人之道。我司愿与各界同仁携手合作共赢。
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