连锁大型门店店总+不限行业

一、企业规模：
植得口腔现今17城29家院区，拥有2400+员工，根据集团战略规划每年执行开店计划，给您提供广阔的发展空间，助您成长为专业的医疗行业管理菁英。
1.该岗位工作地点：河南省各地市，提供住宿。
2.该岗位成长道路：
储备院区总经理—院区总经理—城市总经理—大区总经理—更高职位
3.通过系统的轮岗学习及相应管理培训，让您尽快融入企业文化、适应企业发展中迅速转正，公司给您提供良好的发展平台和晋升机会。
二、培养计划：
1.见习期：根据集团岗位培养规划，深入了解和学习集团经营理念和发展目标，按期高效完成各岗位工作学习和训练内容，并及时反馈、分析、复盘；
2.实践期：根据集团运营规划，在对应岗位上完成实践训练，并追踪目标达成。
三、岗位职责：
1.战略执行：全面贯彻集团、中心的战略和经营理念，确保集团战略规划及相关制度体系和业务流程在所辖院区得到贯彻执行。
2.目标管理：制定所辖院区的年度经营计划，组织实施并确保整体目标达成。
3.市场拓展：负责所辖院区的市场开拓，制定可行性拓展计划并实施。
4.营销推广：执行集团的营销策略，制定并实施院区特色的营销推广落地方案。
5.运营管理：指导所辖院区内运营管理，提升内运营效能，不断提高患者满意度，降低投诉率。
6.文化落地：负责所辖院区企业文化传播，多层次、多形式、多渠道的组织员工学习、分享与实践，营造良好的文化氛围。
7.团队建设：负责院区关键岗位人才招聘及培养，建立区域人才梯队，完善人才的选、用、育、留机制。
8.公共关系：负责公共关系的统筹，协调与内外部重要部门、机构的沟通和交往。
9.完成上级领导交代的其他工作。
四、任职资格：
1.大专及以上学历，38岁以下，专业不限，男女不限；
2.具备8年以上工作经验，其中3年以上实体店面运营管理或相关管理职位经验；有大中型企业经验优先考虑，有跨区域管理经验优先考虑；
3.具备优秀的运营管理能力、团队管理能力、市场拓展能力，对市场战略、开拓、管理等方面具有实践经验；
4.具备敏锐的市场洞察力和创新思维；
5.具备较强自驱力、沟通协调能力，责任心和成本意识。