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职位描述
人力资源外包项目
岗位内容:
1.快速高效得学习行业知识及主流公司情况,了解各岗位工作内容和评估标准;
2.了解和分析行业发展趋势,捕捉市场动态,寻找和挖掘业务信息,必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议;
3.通过线上/线下等多种方式访寻候选人,针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理;
4.完成对潜在候选人的甄选和评估,协调客户面试和薪酬谈判,提供候选人入职前、中、后的跟踪服务,给予客户和候选人相应的招聘和发展建议;
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、经济学等相关专业优先
2. 3年以上猎头行业从业经验,熟悉各种招聘渠道和方法
3. 具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和分析解决问题的能力
工作地点
科锐国际1
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鞠女士/人事经理
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科锐国际人力资源有限公司是一家从事招聘职位的企业。筹建于1996年,现有职工总数(1-5人)人,注册资金、总资产(单位万元)。科锐国际人力资源有限公司自成立以来,凭借“诚信铸就品牌”的经营理念,凝聚了一批有着实力技术和管理人才的团队,发挥先进的技术、管理优势,为客户的提供了大批满意产品。科锐国际人力资源有限公司始终坚持“用户的需求,我们的追求”的服务宗旨,"管理创造价值,服务提升优势,品质至上,服务至优"是我们的发展理念。团结、创新、务实、奋进是矢志不渝的追求。企业倍加珍惜每一分荣誉,坚持"质量第一、用户至上、以质兴业、以优取胜"的经营宗旨,不断将优秀产品贡献社会,与社会各界优势互补、同创辉煌!
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