【岗位职责】

1. 为公司新老客户做财富规划及风险管理，提供解决方案；

2. 通过体验式营销，为高净值人群规划养老适老的生活环境；

3. 搭建团队架构，进行有效的增员和团队组织发展，培养优秀销售骨干人才；

4. 日常业务开展及团队管理，提高人均绩效及激励活动。

【任职要求】

1. 年龄: 25-50周岁

2. 学历: 大专及以上，海外留学者

3. 品质要求: 业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。

工作内容：服务公司VIP客户，为高净值客户提供全生命周期的金融理财服务。

【工资待遇】

1. 超高责任津贴:最高4万/月，长达18个月；

2. 工作环境：青岛最高档5A级写字楼，三面临海

3. 人文环境：高学历高颜值领导与同事

4. 福利：公司交高额商业保险及企业年金

【岗位优势】

1. 收入特征：上不封顶，多劳多得。

2. 晋升机制：公开、公平、透明，专属基本法保障

3. 时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自主展业

4. 完善的培训体系:专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训