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档案管理岗(校园招聘)

面议
  • 合肥包河区
  • 无经验
  • 硕士
  • 全职
  • 招1人

职位描述

档案录入档案整理

岗位职责:

(1)负责档案中心档案管理制度建设、优化。

(2)负责指导拟移交单位档案的整理以及移交前的核查工作。

(3)负责档案中心档案的接收、保管、统计、利用开发等工作。

(4)负责实施档案中心信息系统建设及档案数字化工作。

任职要求:

(1)具有硕士研究生学历,档案管理、情报、图书或信息技术等相关专业,年龄不超过28周岁。

(2)应届毕业生,须在2025年7月之前取得学历、学位,且正式入职时毕业证、学位证齐全。

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工作地点

合肥市滨湖新区杭州路2599号中国信达后援中心

职位发布者

刘经理/人事经理

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中国信达资产管理股份有限公司合肥后援基地管理中心
中国信达资产管理股份有限公司合肥后援基地管理中心2020年招聘公告中国信达资产管理股份有限公司(以下简称中国信达)成立于1999年4月,是经国务院批准的首家金融资产管理公司。公司在香港联合交易所主板挂牌上市,系首家登陆国际资本市场的中国金融资产管理公司。公司在中国内地的30个省、自治区、直辖市设有33家分公司,在内地和香港拥有8家从事资产管理和金融服务业务的平台子公司,集团员工2万余人。中国信达资产管理股份有限公司合肥后援基地管理中心(简称中国信达后援中心)是中国信达集团灾备及后援基地的管理机构。根据业务发展需要,现诚聘若干名专业人才,工作地点在安徽省合肥市。一、招聘岗位及任职要求(一)社会招聘机电运维岗(1名)岗位描述:负责机电运维管理工作,包括强电、弱电、暖通(含给排水)和电器等专业设备设施的运维;负责制定完善机电设备设施各项管理制度、流程及标准;负责机电运维工作计划制定,落实和检查;负责机电设备故障维修和应急处置;负责机电设备设施安全检查,对机电安全生产负责;负责机电设备设施资产管理。任职要求: 1.电气或机电类专业,全日制本科及以上学历; 2.精通办公软件、计算机辅助设计软件; 3.具备给排水、暖通等多种专业知识者优先; 4.具有良好专业素质以及较强协调能力。 5.年龄40周岁以下。(二)校园招聘 1、人事综合岗(1名)岗位描述:负责人员招聘、入离职管理、劳动关系管理、薪酬福利、员工培训等人事管理工作;负责在职员工的信息维护及人事档案整理;负责各类人力资源数据梳理及报表报送;负责交办的其他工作。任职要求:全日制硕士研究生学历,国内人力资源、行政管理、经济学、金融学、管理学等相关专业应届毕业生。年龄30周岁以下。 2、财务共享中心资金制单岗(若干)岗位描述:按操作流程处理支付单据制单工作。任职要求:全日制本科及以上学历,财会专业应届毕业生。 3、财务共享中心资金复核岗(若干)岗位描述:处理费用报销支付单据复核工作,对于不合规单据及时退回,并注明原因。任职要求:全日制本科及以上学历,财会专业应届毕业生。 4、财务共享中心资金支付岗(若干)岗位描述:处理费用报销支付单据付款工作,对于银行反馈支付失败单据及时退回,并注明原因;负责核查处理系统拦截的可疑支付指令,确认无误后发送至银行完成付款,以防重复支付。任职要求:全日制本科及以上学历,财会专业应届毕业生。 5、财务共享中心业务复核记账岗(若干)岗位描述:负责主营业务相关记账凭证的复核工作。任职要求:全日制硕士研究生及以上学历,财会专业应届毕业生。 6、财务共享中心信息采集岗(若干)岗位描述:负责将OCR未识别的财务附件信息按照相应标准流程规范及审核要点的要求录入系统。任职要求:全日制本科及以上学历,财会或经济、金融专业应届毕业生。 7、财务共享中心会计岗(若干)岗位描述:负责对被风险网关拦截的问题单据及时按照相应标准流程规范及审核要点的要求进行人工审核;负责对问题单据的问题点及时与机构沟通并跟进处理。任职要求:全日制本科及以上学历,财会或经济、金融专业应届毕业生。 8、财务共享中心复核岗(若干)岗位描述:负责按照相应标准流程规范及审核要点的要求复核中心会计审核过的问题单据,确保正确完成凭证处理。任职要求:全日制本科及以上学历,财会专业应届毕业生。二、任职资格应聘者除满足上述所属岗位的任职要求外,还应符合下列基本条件。(1)诚实守信,遵纪守法,品行端正。(2)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。(3)具有较强语言表达、文字写作和沟通能力,具有良好的职业操守,工作责任心强,具有良好的团队合作意识。三、招聘流程本次招聘包括资格审查、笔试、面试、体检、政审外调等环节。笔试时间暂定为2020年1月11日(周六)。具体请以短信或电话通知为准。四、报名时间、方式 1.报名截止时间:北京时间2019年12月29日24时 2.报名方式:登录智联招聘官网,按要求填写电子简历。智联招聘网址 https://www.zhaopin.com五、其他事项 1.应聘者应对所提交材料的真实性负责,如与事实不符,我司有权取消其聘用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。 2.应聘者须无条件接受我单位录用前政审外调,包括但不限于通过组织程序调阅应聘者人事档案材料和向原学校(或原单位)了解有关情况。 3.应聘者应确保提交的联系方式(包括手机、电子邮箱)正确无误,并保持通讯畅通。 4.应聘者最终如未被录用,有关材料恕不退还,我单位承诺对应聘者信息予以保密。谢绝未经邀请登门拜访者。诚挚欢迎有志之士加入中国信达后援中心!中国信达资产管理股份有限公司合肥后援基地管理中心二〇一九年十二月二日
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