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招聘管理部经理(J10560)

1.2-1.6万·14薪
  • 上海嘉定区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 非常锻炼人
  • 管理人性化
  • 交通便利

职位描述

高端岗位招聘团队管理
岗位职责:
1、根据公司总体战略和人力资源规划,制定并执行招聘计划,以满足公司的用人需求。
2、监督和管理招聘团队的日常工作,对团队成员进行培训赋能,确保招聘流程的顺畅和高效。
3、拓展并维护招聘渠道,丰富招聘方法和手段,提高招聘质量和效率。
4、优化和完善招聘流程,形成招聘体系,完善人员识别与筛选方法。
5、负责招聘数据的分析和评估,撰写招聘分析报告,为公司的招聘决策提供数据支持。
6、组织和实施校园招聘和社会招聘活动,确保招聘目标的实现。
7、协调与其他部门之间的沟通与合作,推动整体招聘进度的顺利进行。
任职要求:
1、本科及以上学历,有大型企业人力资源招聘管理或猎头相关工作经验。
2、具备8年以上人力资源相关经验,至少3年以上的招聘管理工作经验。
3、熟练掌握招聘流程和方法,熟悉相关法律法规和政策,具备良好的数据分析和处理能力。
4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
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工作地点

上海市嘉定区外冈镇恒定路1号
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

任丽君/招聘主管

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威派格公司标签
上海威派格智慧水务股份有限公司(股票代码:603956),秉承“用心于水绿色未来”的企业使命,以工业互联网为核心理念,依托“智能硬件+专业软件+水务平台+行业物联网+全面服务”的五位一体综合能力,为客户提供产品领先的“供排净治”全场景解决方案。涵盖水源地、智慧化水厂、城市管网调度、漏损产销差管控、二次供水、直饮水、农村供水、水利信息化、老旧小区供水改造、营收客服等全流程领域,致力于成为水务水利客户值得信赖的合作伙伴。公司以“引领中国智慧水务发展”为企业愿景,以“用心于水绿色未来”为企业使命,坚持阳光正派的企业文化,秉承严谨甚至苛刻的工业精神,保持与国内国际前沿技术的学习与交流,持续创新的进行综合性供水方案的研发、生产与服务,为客户提供多层次价值,经过多年对自身理念及模式的坚持威派格已经成为客户可信赖的专业的智慧供水合作伙伴。威派格核心业务在传统的工业制造基础之上引入工业互联网理念,进行二次供水设备的研发、生产、销售与服务,同时进行智慧供水管理平台系统的研发、搭建和运维,既保障了设备运行维护的质量及效率,又提升了用户的节能及高效运营能力。同时,威派格还发挥专注服务水行业的经验优势,致力于为国内水务企业提供更多价值链延伸服务,借助于数字化工厂的研发生产能力,形成从水源地到水龙头的全流程综合解决方案,以合作共赢的创新商业模式推进水务企业价值链落地,为客户创造价值。
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