岗位职责:
1、 实施新人和在职销售人员的产品知识和销售技能类培训,确保培训对象达到既定培训目标。
2、 针对销售人员进行有效的心态和技能辅导,协助培训对象提升线上销售绩效。
3、 利用报表等进行数据分析,协助收集培训需求,开发有关培训课程并实施,帮助受训对象提升销售表现。
4、 完成团队协作,达成部门目标。
5、 视需要为销售团队或其他业务伙伴提供培训
任职要求:
1、专科及以上学历,年龄22-35岁
2、具备保险行业相关岗位从业经验;
3、具备良好的组织协调及沟通表达能力,抗压性强;
此岗位可接受优秀应届毕业生!
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