岗位要求:
1、年龄22周岁到28周岁
2、工作地点能够服从公司安排,能够适应驻外工作.
3、大专以上学历,一年工作经验
4、熟悉招聘工作的流程及渠道
5、有1年以上的工作经验(条件优秀的应届毕业生也可)
6、五官端正,有良好的沟通能力
岗位职责:
1. 该岗位隶属于集团直接管理
2. 配合人事经理工作 负责整个招聘流程 学习公司招聘方向流程,
3. 按照部门人才招聘计划,制定招聘方案,完成招聘目标;
4. 独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作;
5. 充分利用各种招聘渠道发布招聘信息,满足公司的人才需求;
6. 完善部门的人才库整理,并对资源进行系统整合。
岗位晋升空间:
人事专员——招聘经理——人事经理——人事总监——行政总裁
薪资待遇:底薪4500月+绩效奖金+员工旅游。提供住宿,总部有食堂,分公司有厨房。
工作地点,山东、辽宁、浙江、陕西,四川。
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