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长租公寓前台

3千-5千
  • 宁波镇海区
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 全职
  • 招1人

职位描述

租赁管理运营管理物业管理短租公寓
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。

任职要求:
1. 具备相关工作经验,了解公寓或酒店行业前台工作的流程优先。
2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备一定的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,且身体健康,能够适应轮班制工作。
4. 提供住宿,能住在公寓。
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工作地点

庙戴村村民委员会

职位发布者

杨俊/人事经理

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公司Logo宁波钢杰人力资源开发有限公司
宁波钢杰人力资源开发有限公司成立于2006年,是具有独立法人资格的省属国有控股企业,是具备八项壹级资质的建筑劳务分包服务供应商。经过近几年的快速发展,公司年产值逾四亿元,并与众多大中型企业建立战略合作关系,合作项目遍及全国各地。目前公司已形成高端猎头、服务外包、派遣人事代理、管理咨询、建筑劳务、教育培训等为主导的品牌服务项目。公司在快速发展的同时也获得了不少荣誉和奖项,目前已连续五年荣获“镇海区人事局履行劳动保障社会责任A级单位”,获得“宁波市镇海区十佳诚信人力资源服务平台单位”,“宁波人力资源服务行业诚信服务机构”,“宁波市首批市级人力资源诚信服务示范机构”,“镇海区重点服务业财政贡献奖”,“连续三年荣获镇海区服务外包企业做大做强奖”,“宁波市十佳人力资源服务机构”、镇海区“服务人才先进单位”等一系列荣誉称号,并被推选为“浙江省人力资源服务行业协会”首批常务理事单位。公司秉承“诚信立业、锐意进取”的宗旨和“优质服务、合作共赢”的经营理念,树立精品意识,推行精细管理,着力打造企业品牌价值,不断提升服务质量和专业水平,致力于与高成长性企业建立战略合作伙伴关系。
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