岗位职责:
1、根据公司招商战略规划,制定招商方案,做好商户结构布局和调整,使结构合理。
2、制定招商部门年度租金预算及费用预算并负起达成责任,完成年度换约工作。
3、建立与厂家、商家的良好人际关系,进行商家的储备。
4、负责所有空租区的商户引进和管理,维护和管理重点品牌客户,与租户建立良好的合作关系并提供优质的服务。
5、掌握当地商圈包括顾客、商家、厂家、竞争对手、行业等的商业情报。
6、制定、调整席位租金价格和楼层规划和业种分布的方案,并负起达成责任。
7、负责招商与总部各单位及商场内商服、财务、物业等各相关部门的执行、协调配合。
8、对商管系统的操作及招商销控进行监管。
任职资格:
1、本科以上学历,具有招商经验以及管理能力,有综合百货或IT类招商经验者优先考虑。
2、能承受压力,有工作计划性,具有娴熟的沟通和谈判能力和技巧。
3、熟悉百货商圈、熟悉与租赁相关的法律知识。
4、和大厂商和商家沟及协作的经验,熟练的电脑文档操作和管理。
职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险
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