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系统架构师

3.5万-4万
  • 上海浦东新区
  • 3-5年
  • 硕士
  • 全职
  • 招3人

职位描述

1. 负责训练平台、LLM 推理集群服务搭建及优化,提升训练效率和模型性能;
2. 设计和实现高效的分布式训练算法和策略,提升训练效率和模型性能;
3. 调研最新的分布式训练技术并应用于公司项目。
职位要求
1. 硕士学位,5年及以上经验,计算机科学、人工智能、数学或相关领域专业优先;
2. 熟悉 Golang &Python,熟悉计算机体系结构以及并行计算基本技术,有 GPU研发经验;
3. 至少拥有一方面3年以上的经验:分布式系统/API设计/大规模集群管理/System for ML
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工作地点

张江镇

入职公司信息

  • 入职公司: 某知名企业
  • 公司地址: 上海浦东新区
  • 公司人数: 500-999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

许洪炜/人事经理

刚刚活跃
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公司Logo苏州人瑞普惠人力资源服务有限公司
人瑞人才是中国快速增长的人力资源解决方案先驱,也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国最大的灵活用工服务,O2O招聘平台,及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程,其一体化生态系统服务全国客户,可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外,人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴,在他们发展的早期已共同成长扩张,其中包括字节跳动,腾讯,网易,小红书,去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。人瑞人才目前在全国开设31家分公司及机构,业务覆盖150个城市,拥有员工600+,以及近30000名在岗外包员工。创始人张建国先生,曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。
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