岗位职责：
负责川内某区域的客户运营与开发，包括上货、货品调拨、退货、活动策划、人员培训、业绩提升、回款等
1、客户上货方案、款项催收的制定方案和执行；
2、客户门店指导店铺的陈列位置、面积以及商品陈列指导
3、根据客户的经营情况、销售情况进行分析，制定（商品销售、人员技能、卖场规划）的维护支持方案
4、根据区域客户库存情况以及商品动销情况制定库存消化方案并执行
5、促销活动方案，提报给客户并参与落实执行
6、销售指标、回款指标、消化指标的达成
7、市场竞品调研
任职要求：
1、2年以上实体行业市场销售、零售运营管理经验优先
2、较强的表达能力以及零售门店培训、带教实操经验
3、较强市场拓展谈判、沟通能力
4、能接受出差
入职小贴士:
1、福利:生日福利+节日福利+各种带薪假期+社保+10+天超长春节假期+免费加班餐;
2、培训:内部带薪培训+外部带薪培训;
3、娱乐:一年4-6次大型团建活动,乒乓球比赛、羽毛球比赛、摄影比赛忙不停;
4、职业路径:助理-专员-主管-经理-总监-副总经理;
5、合作模式多样化:员工、股东、合伙人.