一、主要职责
1、负责除营销、研发以外的生产制造全面工作,涵盖生产、采购、设备、PMC(生产计划与物料控制)、仓库、工程等多个部门,确保大制造概念的顺利实施,将研发成果高效转化为可生产的产品。
2、确保质量、交期、制造成本、制造等级等运营指标达标,不断提升生产效率与成本控制能力。
3、负责新产品从研发到量产的全过程管理,确保新产品能够顺利导入生产线,并实现稳定量产。
4、负责实施弹性产能管理,通过设备改造、工艺优化等方式,提升工厂的整体产能和灵活性,确保在高峰期和低谷期都能保持生产的稳定性和效率。
5、负责建立有效的考核激励机制,激发员工的工作积极性和创造力,打造一支高凝聚力、高战斗力的生产团队。
6、总经理交办的其他事项。
二、任职要求
1、大专及以上学历,45岁以下,具备在年销售额3亿元以上,民营制造型企业5年以上同等岗位管理工作经验工作经验,元器件、零部件、连接器行业背景者;
2、最近2份工作时长均≧2年,分管人数≧150人,分管部门涉及生产、采购、设备、PMC、仓库、工程等部分,有精益生产管理经验;
3、具备成功导入新产品并顺利实现量产管理的经验,熟悉从产品设计到量产的全过程管理;
4、具备出色的弹性产能规划与实施能力,能够根据市场需求灵活调整生产计划,确保产能与需求的匹配;
5、熟悉IATF16949质量管理体系,有成功导入该体系及流程管理,并在过程质量管控方面取得显著成效的经验。
三、其他
1、单休,提供免费工作餐、单间宿舍,缴社保,节假日福利。