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火电(燃机)项目设计管理(水工工艺专业)

1.5万-2万
  • 湖州安吉县
  • 10年以上
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

电力设计
工作内容:
1.开展相关专业技术咨询相关工作,包括火电(含燃机)等项目的可研、初设和司令图各阶段的查和相关专题审查。
2.提出设计优化方案,开展相关专业技术创新研究,对项目进行专业设计管理,配合开展公司专业培训等。
岗位要求:
1.具有从事大中型火电、燃机项目水工工艺专业15年及以上工作经验,其中设计院工作经历不少于5年;
2.担任过中型及以上火电、燃机项目的设总或主设人。
3.副高级及以上
4.熟悉火电项目基本建设程序和行业规定,有较丰富的基建管理经验;
5.身体健康,有意愿、有精力承担工程管理工作;
6.具有较强的组织协调、综合分析、语言表达和文字写作能力;
7.年龄在65周岁以下的行业内退休人员。

一、公司简介
国能电力工程管理有限公司(简称电力工程公司)经国家能源集团公司(简称集团公司)批准,于2021年3月重组成立,是集团公司二级单位,也是集团公司旗下唯一专业化电力工程建设管理公司。2023年2月,集团公司将国家能源集团电力工程项目管理中心设在电力工程公司。电力工程公司具有电力工程施工总承包壹级、电力工程监理甲级、工程设计电力行业(火力发电、新能源发电)专业乙级等资质,始终聚焦打造一流专业化工程公司和做强电力基建管理平台两项主要职能,持续提升电力工程总承包、设计等两项业务资质,突出电力工程建设智库和强链、补链三个作用,强化建设管理、设计、监理、咨询等四项服务能力,为集团公司电力工程管理提供全过程专业支持保障。管理国能龙源电力技术工程有限责任公司(简称龙源工程)、国能电力技术工程有限公司(简称山东工程)、国能电力工程管理有限公司成都分公司(简称成都分公司)三家单位。
二、选聘对象
重点从电力建设行业及国家能源集团公司系统内退休人员中进行选聘。
三、选聘人数及范围
本次选聘共计25人。包括火电(燃机)项目设计管理7人(汽机专业1人、锅炉专业2人、热控专业1人、水工工艺专业1人、化学专业1人、总交专业1人),水电(抽蓄)项目设计管理2人(水工专业1人、施组设计1人),火电(新能源)项目计经管理3人,火电(燃机)项目基建管理7人(项目总策划1人、土建专业1人、电气专业1人、汽机专业1人、锅炉专业1人、热控专业1人、智慧工程及调试1人),水电(抽蓄)项目基建管理6人(施工组织策划1人、技经管理1人、坝工及水道施工管理1人、机电安装2人、安全管理1人)。
四、选聘资格条件
1.具有10年及以上电力基建管理工作经验及丰富的现场实践经验。
2.一般应具有副高级及以上职称。
3.政治素养过硬,有良好的职业道德,廉洁自律、遵纪守法、责任心强,能够认真履行各项工作职责。
4.身体健康,有意愿、有精力承担工程管理工作,接受常驻项目一线工作。
5.无不良记录,不存在任何经济纠纷或其他纠纷。
6.年龄在65周岁及以下(计算截止时间为1959年12月31日)的行业内退休人员。
7.应聘人员除具备上述基本条件外,还应符合选聘需求表中所列出的专业领域及工作经历等条件要求(详见岗位需求)。对于素质能力特别优秀的,任职条件可适当放宽。
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工作地点

安吉县

职位发布者

王女士/人事经理

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北京普惠职道科技发展有限责任公司是经北京市工商局、北京市人力资源和社会保障局批准合法经营人力资源服务的正规有限责任公司;公司与各地高校、高职、高技院校有深度合作关系,与知名名牌院校商学院或劳人院教授有深度合作关系,熟悉北京市各项人事、人才和科研人才资助的政策和办事流程,硕士以上员工占95%,公司注册资金1000万。普惠职道以“让我们的客户都成为杰出的公司”为企业愿景,以让“企业员工激情工作、快乐生活”为企业使命,以“成就客户、诚信正直、创业创新”为企业价值观,以“对员工充分尊重与信任,追求高标准的贡献,始终如一的将职业道德与情操和我们的事业融为一体,我们致力于人力资源事业,是为了增进人类的幸福感”为企业经营理念,普惠职道的企业精神为“不断超越,追求完美”。综上所述普惠职道是以整合的力量,以强大博深的专业水平,为企业贴身服务,通过为企业提供人力资源咨询、人力资源部外包、制度外包、绩效外包、招聘外包、劳务外包、技术外包、高端猎头、培训外包、岗位外包、员工关系服务、薪酬福利外包、资质代办等人力资源全流程跟进、全环节顾问的服务来协助企业打造高效、和谐的员工队伍和员工关系,让员工成为企业的真正独特的核心竞争力,让员工整合的力量成为助力企业成为杰出企业的最强助推器之一。
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