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人事行政主管

5千-7千
  • 威海环翠区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人事培训薪酬福利绩效管理
岗位内容:
1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系,吸引、挽留优秀人才;
2. 挖掘和推广有效的招聘渠道,如社交媒体或校园招聘活动等,建立和维护人才库。
3. 制定和传达有效的面试流程和技巧,确保成功率和聘用质量。
4. 分析数据、关注市场发展趋势,从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。
5. 协调督促部门完成工作,尤其是人事相关的项目。

任职要求:
1. 本科或以上学历;
2. 5年或以上相关的工作经验;
3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解;
4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力;
5. 对新技术和软件平台具有敏锐性,能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
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工作地点

山东创威智能科技有限公司

职位发布者

高先生/人事行政经理

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公司Logo山东创威智能科技有限公司
山东创威智能科技有限公司创威。创始于2009年,是一家集研发、生产、营销、服务为一体的现代化渔具企业,以生产中、高档碳纤维钓竿为主营业务。经过多年发展,已经形成一支拥有专业的设计团队以及搭配合理、经验丰富、团结合作的专业运营管理团队。创威品牌创始人孙中文从小受垂钓氛围熏陶,热爱钓鱼,也极度享受鱼跃水声,他认为一把轻量舒适的钓鱼竿,是垂钓中感受自然的触点,周围的水声,风声也因此更动人。计算机专业出身的他,成立了垂钓俱乐部,热衷从材料工学、机械工学等精密科学的角度,眼钓友探讨各类钓具的性能,并从全球搜罗各类钓具,辗转近百处钓场寻找灵感,感受契合自己的“鱼跃水声”。他坚持,垂钓的魅力在于融入自然,一根真正舒适的好鱼竿需要排除一切干扰因素,这样的“零障碍感受”是需要被精密计算并设计出来。
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