岗位职责:
1.愿意从基层岗位做起,善于学习与总结,不断积累,直至初步掌握部门整体的工作职责及技术要求,了解生产各环节管理流程;
2.完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。岗位实践后,根据自身意愿和公司需求进行部门定岗,深入发展和提升业务能力。
3.为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
4.培养方向:设计、工艺、采购、生产管理等相关部门骨干。
任职要求:
1.本科学历,管理大类专业;
2.应届、往届均可;
3.具备良好逻辑思维,沟通表达能力要好,情商高。
4.我们更希望你:
具备较高的企业忠诚度;
具备吃苦耐劳的精神和责任感;
具备良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力;
具备清晰的职业定位及规划。
薪酬福利:
1.薪酬福利优厚。
2.五险一金,免费食宿。
工作时间:
单休
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