1、 负责分析公司的租赁面积、商铺数量、经营布局、业态分布、租金水平、多种经营收入等基本情况，收集资料、建立档案；
2、 负责招商调整，和租金收缴工作；
3、 负责档案管理、客户管理以及各项工作计划的落实；
4、 负责日常营运管理工作；
5、 配合营运管理培训工作及日常考核工作。