【岗位职责】

1、负责培训课程项目方案的设计、撰写及交付；

2、负责各类培训方案的设计及撰写，协助业务部门进行需求调研和报告撰写工作；

3、承担人才发展项目实施，把控项目时间节点、项目进度，完成项目交付。

【任职要求】

1、学历要求：研究生以上学历，人力资源方向优先；

2、经验要求：3年以上培训行业方案策划、投标、交付经验，有电力行业策划经验优先考虑；

3、核心胜任力：

（1）具备较强的方案策划与写作能力；

（2）具备良好的沟通领悟能力、思维活跃;

（3）具备良好的团队合作能力、抗压能力；

【工作时间】9:00-12:00,13:30-18:00。

【福利待遇】

1、提供良好的薪酬福利待遇，完善的培训体系，广阔的晋升空间，明确的职业发展路径;

2、给予自由发挥的广阔空间，最高层管理者的直接支持，和公司最高层领导没有沟通的距离，每周都有不定期分享和系统的培训，快速积累经验并获得成长;

3、企业不同行业事业部之间会进行不定期的交流会分享，促进所有的同事共同发展，实现双赢;

4、薪资待遇∶ 底薪+绩效+项目提成+年底双薪;

5、其它福利∶ 节日福利、五险一金、带薪年假、年底双薪等。

【面试地址】广州市海珠区琶洲大道68号华新中心16层1606

乘车路线：磨碟沙B出口步行400米