1. 负责科室内的行政运营对接工作。
2.能熟练的使用办公软件。
3.有很好的沟通协调和处理客诉的能力。
4. 需要有接待VIP患者的沟通能力。
5.辅助运营主任进行各部门人员协调、调配等工作。
6.外联工作,与各团检单位进行对接。
7.要求执行力强,吃苦耐劳,沟通能力强。
任职资格
1.年龄26岁周岁以上。
2.有丰富的运营管理经验。
3.从事过体检医院运营管理者优先考虑。
岗位根据科室运营情况不定期会有加班,介意勿扰。
职位福利:五险、定期体检、午餐等
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