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人事主任

2-2.1万

职位描述

人力资源管理员企业文化绩效管理员工关系
1、本科及以上学历,管理类专业优先,具有人力资源相关资格证书优先。
2、5年以上制造型企业人事管理相关工作经验,至少3年同岗位工作经验,普通话流利,熟练各类办公软件。
3、具有良好的沟通表达和写作能力、条理清晰;
4、具备良好的分析解决问题能力、团队合作精神和职业操守。
1、协助部门经理根据企业发展需要,制定人力资源规划、定岗定编,配套做好员工招聘、入职、异动、离职、晋升及员工关系处理等人事管理体系、制度和流程建设。
2、组织开展日常招、入、转、调、离等人事事务、劳动合同、个人档案和基本信息的建立、维护和管理工作。
3、负责与各部门之间的综合协调,对人事相关政策、规章制度的宣传和解释,并不断优化完善相关人事规章制度。
3、负责受理员工劳动人事相关投诉,员工关系维护、协助劳动争议仲裁处理等。
4、上级领导安排的其它工作。
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工作地点

海外
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

王胤/HR

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浙江蓝创谷工程技术有限公司
青山实业三十多年来专事不锈钢产业,已形成了从镍矿开采、镍铁冶炼到不锈钢冶炼、不锈钢连铸坯生产及不锈钢板材、棒线材加工的全产业链布局,2022年全年生产不锈钢粗钢1392万吨,实现销售收入3680亿元人民币,荣列2022年世界500强企业第238位。为进一步利用矿产资源,青山实业兴建工厂提取低品位镍矿中的镍、钴、锰用于研发新能源电池及智慧储能系统并高效推动在新能源全产业链布局,为人类的绿色可持续发展贡献力量。永青集团有限公司(以下简称“永青集团”)成立于2017年,是青山实业董事局旗下的实体型企业管理集团之一,下辖子公司/代表处100余家,员工总人数达86000多人,负责青山海外项目的运营管理。永青集团积极响应国家“一带一路”发展战略,已在新加坡、印度尼西亚、澳大利亚、印度、美国、津巴布韦、莫桑比克等国家完成国际化布局。员工福利: 1、社保按地方标准执行缴存,在海外工作的员工公司提供食宿及生活必需品,境内员工公司提供住宿/租房补助、餐补及其他补助(按所属公司制度执行)。 2、在海外工作的员工每半年回国休假一次,每次15天,一年2-3次,往返机票费由公司承担。 3、节假日福利、生日福利、值班补贴、年度体检等。工作优秀者,有丰厚年终奖。 4、薪资待遇范围(含税综合薪资):实习期3-6个月,实习薪资:国内:3300-5000元/月海外:10000+元/月(专科) 11000+元/月(本科)转正薪资:国内:4500-6500元/月(13薪)海外:13000+元/月(专科) 14000+元/月(本科)应届生转正一次性补助金3000元/人,随转正当月工资一并发放。
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