400-885-9898
职位描述
品牌策划
岗位职责：一、企业建设：
1.负责公司制度的计划、立项、拟定、审议、审批、发布、执行、监督、修订、废止等全周期管理工作；
2.定期汇集、更新公司管理制度汇编；
3.结合业务开展实际，修订标委会、总部制度管理等相关制度，健全制度管理体系
4.组织总部各部门和区域公司对业务授权审批事项进行梳理和调整、征集意见、修订完善并提交相关会议审议；
5.负责搜集国际有关法律、法规、政策等信息，协助开展内、外部环境分析及中长期发展战略专题研究，为制定与调整公司发展战略规划提供充足的信息支持。
6.编制公司三年和五年战略规划，推动总部部门认真贯彻落实总体战略规划和专项战略规划的各项要求。
二、注册类组织机构管理
1.负责公司所属法人/分公司等机构的设立、变更、合并、注销等事项，包括但不限于拟设立、变更、合并、注销机构的背景、现状调查，可行性分析，实施方案
2.负责对公司所属法人公司运营效率、经营效益等进行分析，按季度进行监控，确保法人公司正常存续、运营，不发生亏损；
3.落实上级单位机构管控要求，完成相关报表、报告的编制上报工作。
三、业绩考核工作
1.建立总部部门年度经营管理考核体系及考核方案,按照公司规划方向，逐年分解落实规划目标；
2.组织实施年度考核事宜，包括编制、发布总部部门组织绩效考核通知，组织总部各部门上报考核指标完成情况，进行数据复核、佐证资料查证，组织进行相关评价评分，完成考核得分计算，与总部部门复核考核结果，上报公司决策会议审批，考核结果移交运用等。
四、运营分析
1.负责对公司经营成果、财务状况及企业运营情况进行多维度分析，诊断企业运行水平、盈利能力、风险防控能力，做出科学客观的评价，定期向领导提供分析报告；
2.负责定期对公司所属实体分支机构的运营效率、经营效益等进行分析，全面掌握实体机构的运营能力；
任职资格：1、本科毕业及以上，企业管理、法律、经济学或金融学相关专业
2、3年及以上相关工作经验
3、熟悉建筑施工相关管理业务，了解项目运作过程
4、熟练使用office办公软件
5、较强的统筹分析能力、较强的沟通协调能力，具有高度的责任心，诚信敬业、忠诚度高
职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、加班补助、出差补贴
工作地点
中建·智立方2期智立方2期11栋
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