岗位职责：
1、区域市场策略
2、客户关系开发与维护
3 、意向信息收集与转化
4、订单达成
5、财务管理
要求：
1、统招本科，专业不限；优选机械、自动化、车辆、交通等理工科专业，2-5年工业品TO B行业大客户销售经验（至少干过2整年的销售业务）：3年及以上商用车或汽车零部件大客户销售经验者优先
2、第一梯队：商用车行业，例如：重工、环卫、轻卡、重卡等行业；
3、第二梯队：制造业（客车零部件）行业，例如：发动机、电池、底盘等客车配套厂家；
4、第三梯队：制造业（其他）行业，例如：空调、电梯等制造业厂家；
性格外向、社牛（喜欢聚会氛围）；乐观开朗、情商高（察言观色）、亲和力好
5、性格中偏外向，踏实、沉稳，老成，思考问题深入、全面，捷思慢讲
6、身高165及以上，形象气质良好，面部无明显疤痕、纹身，无过度肥胖，无不良嗜好等；年龄无要求，毕业年限3-5年适合，6-7年可推。
7、白酒能够喝半斤以上或者啤酒5瓶以上。无酒精过敏、肠胃功能异常（如胃溃疡、肝功的转氨酶指数低）、甲亢、痛风、高血压、心脏病等疾病。
8、C2及以上驾照，会开车
薪资福利：
综合收入30W左右。承担任务前，80%固定工资+20%绩效工资+年终奖；独立承担任务后，70%固定工资+30%绩效工资+提成+年终奖）有五险一金；
工作时间：弹性工作制，无需打卡。