更新于 1月15日

管培生 储备干部

5千-1万
  • 成都金牛区
  • 经验不限
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

入职主管一对一带教公司氛围好晋升发展透明
本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用,敬请求职者周知。
福利待遇
1. 前期无责任底薪4500+1000绩效奖金+提成+奖金 ;
管理期底薪6000+提成+管理奖金(享受团队的3%的管理奖金);
2.公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会;
3.定期公司团建及聚餐活动;
4. 一经录用即可申请免费提供公寓住宿。
岗位介绍
1. 熟悉基础工作流程
2.按照公司系统运营产品及管理团队;
3.对公司职员进行职能培训
岗位要求
1.有自主学习能力;
2.大学专科及以上学历(四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先);
3.具有良好的沟通能力、协调能力、组织能力及简单培训能力;
4.具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力;


发展晋升:
管理实习生→ 见习主管→ 主管→ 部门经理→ 总经理
工作地址:金牛万达SOHO B座2105-2112

工作地点

成都金牛区一环路北三段1号万达广场金牛店B座2105

职位发布者

张念/人事经理

今日活跃
立即沟通
四川新途策信息科技有限公司
集团创立于2015年,目前全国各地已有300+分公司。主要着力于成就人的初衷经营公司!目前主要合作的项目有5G家居服务,渠道对接、健康产品、人工智能、互联网引流开发等项目!项目独立,多行业发展!我们是一个年轻的团队,有朝气,有活力,热爱生活的创业团队!欢迎了解加入~企业文化:愿景:做中国最佳创业联盟,员工幸福指数最高的企业使命:成就顾客,成就伙伴,成就自己,成就家人,成就社会发展历程:2015年集团成立2023年集团拓展到五百家公司,集团在职创业合伙人1万+2023年6月和中国联通达成战略合作,以成都为试点全面负责联通四川线下线上配牌业务开发和渠道建设2024年集团目标继续拓展200家公司,四川新途策公司作为同创集团和四川联通联通合作试点企业。分公司目标未来拓展50家渠道子公司和线下营业厅,在职员工目标突破1000人,配合集团完成全方位拓展获得荣誉:2016年5月获得中国助学兴教示范性单位2016年加入丝路内江教育集团战略合作2017年荣获12届中国杰出管理者创新先进单位2018年荣获中国诚信经营与服务示范性单位2019年荣获解决中国就业发展优秀单位2022年获得最佳校企合作单位2023年中国联通卓越贡献奖
公司主页