一、工作职责：

1、负责档案管理，文书的起草以及公司收发快递工作及访客接待。

2、负责办公用品、礼品等物品的选购及办公环境的日常维护。

3、负责日常员工考勤及公司制度的执行。

4、负责协调公司的日常行政事物和支持性工作。

5、负责人员招聘。包括管理招聘流程，职位发布，简历筛选，安排面试等。

6、协助员工离职流程，包括离职面谈、离职手续等。