更新于 今天

HRBA-五百强大厂-六险一金

1.1万-1.5万
  • 深圳福田区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

HRBP
岗位职责:
1、协助部门HRBP处理人力资源相关基础事务性工作以及部分专项工作(人才发展、人岗晋升、绩效管理等);
2、负责各项人力资源数据的维护和跟踪管理,负责各项人力资源例行工作的流程执行;
3、协助负责新员工入职跟踪、培训培养、转正组织等工作,协助任职资格跟踪与定期跟踪;
4、协助部门文化和价值观的宣传、落地和考核,打造积极健康、简单有爱的文化氛围。
岗位要求:
1、有人力资源实操经历和理论学习知识等经验者优先;

2、工作主动性强,团队合作性好,有较强的组织协调能力和推动力,具有良好的职业操守;

3、有较强的学习能力,较好的数据处理分析能力;

4、熟练使用office办公软件,具备一定宣传技能;

5、能快速到岗

希望有工作经验,学历本科最佳


工作地点

华为数字能源111

入职公司信息

  • 入职公司: 世界500强高科技企业
  • 公司地址: 上海浦东新区
  • 公司人数: 10000人以上

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

陈亦可/人事经理

当前在线
立即沟通
公司Logo外企德科数字技术有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作为一家中外合资的人力资源服务企业,拥有庞大的服务网络、丰富的客户服务经验以及全球化的资源整合能力。1.**强大的合作背景**:外企德科是全球人力资源服务行业的领导者——德科集团(The Adecco Group),与中国体量最大的综合性人力服务企业之一北京国际人力资本集团(FESCO Group)合资成立的公司[^1^][^3^]。这种强强联合使得外企德科不仅继承了FESCO深厚的本地行业经验和资源,同时也引入了德科集团的国际视野和先进的服务理念。2.**广泛的服务范围**:外企德科为企业及个人提供包括业务外包、人事服务、招聘猎头及员工福利在内的全方位人力资源解决方案[^3^]。无论是基础的人员招聘、人事管理还是高级的人才发展策略咨询,外企德科都能提供专业服务。3.**国际化的服务网络**:依托母公司德科集团的全球网络,外企德科的服务能力不仅限于中国国内,还扩展到了全球60多个国家和地区[^4^]。这使得外企德科能够为希望走向国际市场的中国企业,以及寻求进入中国市场的国际企业,提供无缝的服务连接和本地化的人力资源解决方案。4.**创新的技术应用**:在人力资源管理技术和服务模式上,外企德科不断创新,如引入LHH职业过渡方案、Xpert On-Line评估工具等先进的人力资源服务模块[。这些创新服务不仅提升了客户体验,也帮助客户更好地应对市场变化和人力资源管理挑战。
公司主页