岗位职责：
1、负责品质部全部人员的管理、任务分配及工作考评
2、负责与各个部门进行有效的沟通协调，确保质量目标和策略在公司内部得到一致的理解和执行。同时，还需与客户、供应商和其他相关方进行沟通，处理质量问题，维护公司形象和客户关系
3、负责公司质量管理体系的有效运行，定期进行内部审核，确保所有质量活动都按照体系要求进行。同时，还要应对外部审核，如ISO认证等
4、负责组织编制年、季、月度产品质量提高与改进，统筹各类品质改善项目，检查、协调、考核、及时处理和解决各种质量异常
5、负责通过各种质量控制工具和方法，确保产品从研发、生产到销售的每个环节都符合预定的质量标准，同时，还需对生产过程进行监督，及时发现并解决潜在的质量问题
6、完成上级领导安排的其他事项
任职要求：
1、有较强的组织、领导、沟通能力，较强的异常问题解决处理能力/分析能力；
2、能熟练操作各种办公软件，熟练使用minitab软件；
3、熟悉本公司产品工艺流程，了解和掌握质量工具、QC手法和管理知识；
4、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等质量管理体系；
5、行业了解：对所在行业有较好的了解、深入了解行业发展动向。