3、管理档案、通讯录等文件资料,及时准确的更新员工通讯录;
4、 员工考勤统计及外出人员管理;
5、 保证公司所需物资的充足;
6、协助部门做好其他的辅助服务工作;
7、完成上级安排的其他临时工作任务;
任职要求
1、大专以上学历,形象气质佳,具有较强的沟通表达能力和文字功底
2. 行政管理或相关工作经验者优先考虑;
3. 有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上工作经验者优先考虑;
4. 工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
5. 熟练电脑操作及Office,WPS办公软件,具备基本的网络知识;
6.有很强的责任心,工作上细致、稳重、踏实、耐心、热情、终于职守、严守机密。
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